11/11/2019 18h40
Por: Redação
Os servidores da Prefeitura de Campo Grande que nasceram nos meses de setembro e outubro já podem fazer o recadastramento para atualização de dados funcionais no Banco Bradesco. A agência Central do Bradesco, localizada na Avenida Afonso Pena, 2.440, tem uma equipe montada especialmente para atender os servidores.
O recadastramento, que acontece de 11 a 22 de novembro de 2019, é obrigatório para todos os servidores públicos municipais ativos da administração direta, autarquias, fundações e empresas públicas, da Prefeitura de Campo Grande. Ele é obrigatório até para aqueles que optaram pela portabilidade e será mediado pela Secretaria Municipal de Gestão (Seges).
O atendimento oferecido pelo banco será realizado de acordo com o mês de aniversário do servidor, conforme calendário abaixo publicado no Diário Oficial de Campo Grande (Diogrande). Os próximos, nascidos em novembro e dezembro, farão o recadastramento no mês que vem.
Devem-se recadastrar os servidores estatutários efetivos e comissionados ativos, os contratados e os convocados do quadro temporário. No caso do servidor cedido residir em outro município ou em outra unidade da federação, deverá comparecer pessoalmente a uma agência da instituição financeira dentro do território nacional e remeter, via Carta registrada ou Sedex, à Secretaria Municipal de Gestão o formulário de recadastramento.
ATENÇÃO
Ao se recadastrar, o servidor receberá um comprovante de realização do recadastramento. O mesmo deverá encaminhar ao RH do órgão de lotação: o formulário, o comprovante e a cópia dos documentos pessoais, quando alterados.
COMO FAZER
O formulário de Recadastramento está disponível no Portal do Servidor no mês de calendário do recadastramento, através do site http://www.campogrande.ms.gov.br/servidor. O servidor deverá imprimir o formulário ‘Recadastramento Anual 2019’, assiná-lo e colher assinatura da chefia imediata. Depois, com os documentos pessoais e o comprovante de endereço atualizado, comparecer a uma agência do Banco Bradesco.
