O Núcleo Permanente de Métodos Consensuais de Solução de Conflitos (Nupemec) iniciou o 51º Curso de Formação de Mediadores e Conciliadores Judiciais nesta segunda-feira, 19 de outubro. A etapa teórica da capacitação será concluída nesta sexta-feira, dia 23. Os participantes terão um ano para concluir o módulo prático que será um estágio supervisionado em mediações e conciliações reais nos Cejuscs, de 60 horas de duração.
Na abertura do curso, a diretora da Secretaria do Nupemec e da Justiça Restaurativa, Deise Moura Mathias, destacou a eficiência das audiências pré-processuais para resolução de conflitos. “Nós já realizamos 5.300 audiências pré-processuais, com 72% de acordo, o procedimento é muito simplificado e eficaz. Entre o pedido e a homologação há uma média de 90 dias, enquanto o processo judicial dura, em média, 915 dias”, explica.
A diretora também ressaltou a relevância do apoio do presidente do TJMS, desembargador Dorival Renato Pavan, do coordenador geral do Nupemec, desembargador José Ale Ahmad Netto, e do coordenador adjunto, desembargador Vilson Bertelli, para a ampliar a conciliação, a mediação e a Justiça Restaurativa em Mato Grosso do Sul.
A capacitação possui metodologia ativa para ensinar os principais conceitos aos participantes e oferecer atividades práticas para conduzirem sessões de mediação e conciliação. A turma possui 18 alunos, entre eles, o desembargador aposentado Luiz Gonzaga Mendes Marques, que decidiu aprender as técnicas necessárias para atuar como mediador e conciliador.
Para preparar os cursistas para a condução de mediação e conciliação com eficiência, seriedade e ética, as formadoras são a mediadora e conciliadora judicial, Cibele Berenice de Amorim, e a mediadora judicial e facilitadora da justiça restaurativa, Cristiana Jeronimo Diniz Junqueira Mendes.
O curso é formatado pela Coordenadoria de Mediação da Secretaria do Nupemec com observância nas diretrizes da Política Judiciária Nacional de Tratamento Adequado dos Conflitos de Interesses do Conselho Nacional de Justiça (Resolução CNJ nº 125/2010) e do Regulamento do Sistema de Ações de Capacitação do CNJ.
