Seleção oferece vagas para enfermeiros, fisioterapeutas e técnicos de enfermagem com contratação temporária
Quem quiser disputar uma das 152 vagas temporárias na área da saúde em Campo Grande precisa ficar atento: as inscrições do processo seletivo da Prefeitura terminam na segunda-feira (1º), e devem ser feitas exclusivamente pela internet. O edital foi publicado em edição extra do Diário Oficial de Campo Grande na última quarta-feira (27) e prevê contratações temporárias para reforçar o atendimento na rede municipal de saúde. As oportunidades são para enfermeiros, fisioterapeutas e técnicos de enfermagem, com atuação em diferentes unidades do município.
Segundo a Prefeitura, o objetivo é recompor equipes afetadas por aposentadorias, exonerações, licenças e outros afastamentos, sem ampliação de despesas com pessoal, garantindo a continuidade de serviços considerados essenciais.
As inscrições são gratuitas e devem ser feitas até segunda-feira, no site da Secretaria Municipal de Administração e Inovação de Campo Grande. No último dia, o prazo se encerra às 18h, pelo horário de Mato Grosso do Sul.
A seleção será realizada exclusivamente por prova de títulos, sem etapa de prova objetiva. Serão avaliados critérios como experiência profissional, cursos de capacitação, aperfeiçoamento, qualificação e pós-graduação na área pretendida. A pontuação máxima é de 100 pontos.
Do total de vagas, 46 são destinadas a enfermeiros, com jornada de 40 horas semanais e salário de R$ 3.678,37. Para fisioterapeutas, são 10 vagas, com carga de 30 horas semanais e remuneração de R$ 3.200. Já para técnicos de enfermagem, são 71 vagas, com jornada de 40 horas e salário de R$ 1.849,09.
O edital também prevê 25 vagas para técnico de enfermagem do Serviço de Atendimento Móvel de Urgência (Samu), com escala de 12 por 36 horas. O documento não traz valor fixo de remuneração mensal para essa função, mas prevê complementação vinculada ao piso nacional da enfermagem, conforme repasse federal.
Além do salário-base, enfermeiros e técnicos podem receber complementação do Piso Nacional da Enfermagem, de R$ 639,81 para enfermeiros e R$ 1.173,64 para técnicos, incluindo os profissionais do Samu, dependendo da Assistência Financeira Complementar da União.
Para enfermeiros, é exigido diploma de graduação em instituição reconhecida pelo Ministério da Educação e registro ativo no Coren-MS. Para fisioterapeutas, graduação e registro no Crefito-13/MS. Já técnicos de enfermagem precisam de ensino médio completo, curso técnico reconhecido e registro no Coren-MS.
O edital reserva ainda cotas: 5% das vagas para pessoas com deficiência, 5% para candidatos indígenas e 10% para candidatos negros, com autodeclaração no momento da inscrição e procedimentos de verificação previstos.
Após o encerramento das inscrições, a Prefeitura publicará a lista preliminar de inscritos no Diogrande e abrirá prazo para recursos. Os contratos terão duração de até um ano, podendo ser prorrogados, conforme necessidade da administração. O processo seletivo terá validade de dois anos, prorrogável uma vez por igual período.
